El Colegio de la Abogacía de Madrid ha sido reconocido con el ‘Premio Diversa Ayuntamiento de Madrid 2024’, por su compromiso en la promoción de la diversidad y la inclusión en el ámbito de la abogacía. Este galardón, otorgado por el Área de Gobierno de Políticas Sociales, Familia e Igualdad del consistorio madrileño, es un […]
Con el objetivo de promover la inclusión y la diversidad en el sector legal, el Colegio de la Abogacía de Madrid, junto con la Red Empresarial por la Diversidad e Inclusión LGBTI (REDI) y MyGwork, ha recogido en una Guía práctica los cinco principios fundamentales para orientar a los despachos y profesionales jurídicos en la […]
Ayer se presentó en Madrid “Documentos notariales en lectura fácil”, un proyecto realizado gracias a la colaboración entre la Fundación AEquitas del Consejo General del Notariado, Fundación ONCE y Plena inclusión España. Esta iniciativa persigue mejorar la accesibilidad cognitiva de este tipo de documentos a través de la elaboración de textos explicativos y modelos en […]
La empresa en España saca buena nota en su gestión de la innodiversidad al poner la diversidad al servicio de la innovación. El conjunto de empresas que han participado en sucesivas ediciones del Índice de Innodiversidad progresa adecuadamente en innodiversidad, según el último estudio de Fundación Diversidad y Fundación IE de IE University. En una […]
El Colegio de la Abogacía de Madrid, a través de su Comisión Delegada de Igualdad, Diversidad e Inclusión, pone en marcha un nuevo Comité LGBTI+ con la finalidad de promover iniciativas para la visibilización y sensibilización en esta materia, dando un paso más en la estrategia global de las políticas en diversidad de la Corporación. […]
La Abogacía de Málaga ha acogido ayer por la tarde en su sede un acto para conmemorar el Día de los Derechos de las Personas LGBTI+. Varias personalidades del políticas y relacionadas con el sector de la abogacía han leído una serie de reseñas sobre personas del colectivo que dejaron su huella en la historia. […]
Las compañías españolas -con facturaciones anuales superiores a 1.000 millones de dólares- dedican de media 3.8 millones de dólares a iniciativas de Diversidad e Inclusión según el estudio Mind the Gap series: Insights from Global Employment leaders publicado por Baker McKenzie, despacho de abogados líder global, donde han participado 900 directivos responsables de dicha área […]
Los premios Women in Business Law, uno de los galardones más consolidados en torno a la diversidad en el sector jurídico, han publicado los finalistas a su 11ª edición de América para 2022, situando al despacho de abogados ECIJA México como una de las firmas de referencia del país en pro de la diversidad. ECIJA […]
Andersen ha lanzado el Comité Europeo de Diversidad en la práctica legal, que liderará Victoria Caldevilla, socia y directora del área Laboral del despacho en España y que ha sido, asimismo, nombrada adjunta al Consejo de Administración de la firma nacional para la implantación y seguimiento de la política laboral y de igualdad. En el […]
La diversidad generacional es una fuente de innovación y, por tanto, hace a las empresas más rentables. Esa fue una de las cuestiones que destacaron los ponentes en el evento digital ‘Diversidad: De los Baby Boomers a la Generación Z’, organizado por la aseguradora AIG y el despacho de abogados Kennedys el 22 de septiembre […]
