|
La nueva Red contribuirá a
su
modernización
y
reforma
en
toda
la
UE.
Para
aplicar
con
éxito
la
Garantía
Juvenil
y
ayudar
a
los
jóvenes
desempleados
y a
las
personas
inactivas
a
obtener
un
puesto
de
trabajo
o
una
formación
 La Comisión Europea se congratula
de
la
inauguración
oficial,
celebrada
hoy,
de
la
Red
de
Servicios
Públicos
de
Empleo,
una
nueva
estructura
de
cooperación
cuya
función
es
ayudar
a
los
Estados
miembros
a
coordinar
mejor
sus
políticas
y
acciones
contra
el
desempleo
y a
reforzar
el
marco
de
gobernanza
económica
europea.
Mejorar
el
apoyo
prestado
por
los
servicios
públicos
de
empleo
de
los
Estados
miembros
a
los
jóvenes
es
especialmente
importante
para
la
puesta
en
práctica
de
la
Garantía
Juvenil,
la
ambiciosa
reforma
a
escala
de
la
UE
destinada
a
ayudar
a
buscar
empleo
a
todos
los
jóvenes
desempleados
menores
de
25
años.
El
órgano
de
dirección
de
la
nueva
Red
se
reúne
hoy
por
primera
vez
en
Bruselas.
Esta nueva Red tiene su fundamento
jurídico
en
una
Decisión
del
Parlamento
Europeo
y
del
Consejo
destinada
a
ayudar
a
los
servicios
públicos
de
empleo
a
maximizar
su
eficiencia
a
través
de
una
cooperación
más
estrecha,
que
se
adoptó
en
mayo
de
2014
(véanse
IP/13/544
e
IP/14/545),
en
consonancia
con
el
Paquete
de
medidas
sobre
el
empleo
2012.
László Andor, Comisario de Empleo,
Asuntos
Sociales
e
Inclusión,
manifestó
que
:
«Unos
servicios
públicos
de
empleo
que
funcionen
bien
y
sean
eficientes
son
fundamentales
para
facilitar
el
rápido
acceso
de
los
desempleados
de
toda
Europa
a
los
puestos
de
trabajo
y a
la
formación.
La
nueva
Red
contribuirá
a su
modernización
y
reforma
en
toda
la
UE.
Para
aplicar
con
éxito
la
Garantía
Juvenil
y
ayudar
a
los
jóvenes
desempleados
y a
las
personas
inactivas
a
obtener
un
puesto
de
trabajo
o
una
formación,
algunos
Estados
miembros
deben
reformar
sus
servicios
públicos
de
empleo.
La
nueva
Red
es
otra
clara
señal
de
que
Europa
está
utilizando
todos
los
instrumentos
disponibles
para
luchar
contra
el
desempleo.»
La nueva estructura proporcionará
más
oportunidades
para
comparar
los
resultados
de
los
servicios
públicos
de
empleo
en
relación
con
los
indicadores
de
referencia
pertinentes,
así
como
para
identificar
las
buenas
prácticas
y
mejorar
la
cooperación,
entre
otras
cosas
a
través
del
aprendizaje
mutuo
y de
programas
de
asistencia
inter
pares.
Una
de
las
tareas
más
inmediatas
a
las
que
ha
de
hacer
frente
la
Red
es
intercambiar
conocimientos
y
buenas
prácticas
sobre
la
aplicación
de
la
Garantía
Juvenil,
ya
que
la
mayor
parte
de
los
servicios
públicos
de
empleo
son
los
puntos
de
contacto
nacionales
designados
para
esa
decisiva
reforma.
En
muchos
Estados
miembros,
es
preciso
mejorar
el
funcionamiento
de
los
servicios
públicos
de
empleo,
a
fin
de
proporcionar
a
cada
joven
asesoramiento
personalizado
sobre
las
oportunidades
de
empleo,
educación
y
formación
más
acordes
con
su
situación,
que
permita
hacerle
una
oferta
concreta
y
personalizada
en
un
plazo
de
cuatro
meses.
La Red también ayudará a los
Estados
miembros
a
aplicar
mejor
las
recomendaciones
específicas
por
país
que
se
refieran
a
los
servicios
públicos
de
empleo
emitidas
por
el
Consejo
en
el
marco
del
Semestre
Europeo.
En
2014,
once
países
recibieron
una
recomendación
de
este
tipo
(Bélgica,
Bulgaria,
Croacia,
Chequia,
Eslovaquia,
Eslovenia,
España,
Hungría,
Italia,
Portugal
y
Rumanía).
Los
responsables
políticos
nacionales
utilizarán
la
experiencia
de
la
Red
en
el
diseño,
el
desarrollo
y la
evaluación
de
las
políticas
de
empleo.
El órgano de dirección de la
Red
de
Servicios
Públicos
de
Empleo,
compuesto
por
altos
funcionarios
de
los
servicios
públicos
de
empleo
designados
por
cada
uno
de
los
Estados
miembros
y la
Comisión,
regula
y
supervisa
las
actividades
de
la
Red.
Por su parte, la Comisión ha
creado
una
secretaría
para
ayudar
a la
nueva
Red,
facilitar
su
trabajo
y
garantizar
su
buen
funcionamiento
y la
pertinencia
de
su
actuación.
En la mayoría de los Estados
miembros
se
está
redefiniendo
el
papel
de
los
servicios
públicos
de
empleo
para
convertirlos
en
proveedores
de
servicios
más
ágiles,
modernos
y
orientados
al
cliente
que
permitan
a
los
demandantes
de
empleo
aprovechar
las
vacantes
y
las
oportunidades
de
formación.
Este
es
el
momento
ideal
para
reforzar
la
cooperación
entre
los
servicios
públicos
de
empleo,
a
fin
de
aunar
y
maximizar
los
beneficios
resultantes
de
distintos
ámbitos
de
cooperación.
Unos servicios públicos de empleo
modernos
y
eficaces
han
de
desarrollar
una
mayor
cooperación
con
las
instituciones
de
educación
y
formación,
fomentar
las
sinergias
con
otros
agentes
privados
y
del
mercado
de
trabajo,
prestar
más
atención
a
las
necesidades
de
las
empresas
y al
desarrollo
de
capacidades,
y
recurrir
cada
vez
más
a
las
tecnologías
de
la
información
y de
las
comunicaciones
de
un
modo
inteligente.
Desde 1997 existe un Grupo informal
europeo
de
expertos
de
los
servicios
públicos
de
empleo
que
ha
hecho
aportaciones
útiles
y
oportunas
a la
Comisión
en
cuestiones
relativas
al
empleo.
La nueva Red aporta un mayor
acercamiento
entre
los
servicios
públicos
de
empleo
nacionales,
con
un
estatus
claro
y
tareas
definidas.
Esto
facilitará
las
actuaciones
presentes
y
futuras
y
garantiza
que
la
Red
sea
reconocida
por
todas
las
instituciones
y
los
Estados
miembros.
| 
